从辅导技术看李小璐回归的难点(推荐给HR、管理

2020-01-12 作者:职业技能   |   浏览(147)

  

人生每一次蜕变,都意味着放弃固有的享受。如果我们要减肥,就要放弃常常暴吃美食的享受,如果我们要追求事业的高度,要放弃很多无所事事的悠闲,如果刘恺威要变为好老公,要放弃深夜看剧本的勤奋。如果李小璐要成为好妻子,要放弃熄灯讨论嘻哈题材电影的爱好。

  

 

  

  


 

  

作为HR,我们在其它部门推行体系和制度,?意味被推行的部门将发生改变,这种改变将导致某种放弃,可能是没有业绩压力的轻松,可能是没有过程监督的自由。

  

作为管理者,我们常常要求下属做出改变,可能是出勤情况,可能是工作习惯,可能是工作技能,每一种改变都意味着下属要放弃当下的某种享受,可能是每天多睡10分钟,可能是上班时玩游戏的自由。

  

而享受当下,是世界上最强大的力量之一。

  

我们看到HR、管理者甚至是父母,他们在针对管理或监护对象推动某种改变时,常常遭遇挫折,因为他们首要面临的是,让被推动对象克服的享受当下——世界上最强大的力量!

  

本文要探讨的是:认识享受当下的力量,通过辅导克服享受当下的力量。

  

 

  

  


 

  

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饮鸩止渴:享受当下是世界上最强大的力量之一

  


 

  

 

  

烟民点燃一支烟,深深吸入肺里,平静的脸上带着一丝享受。几乎所有烟民都清楚吸烟对健康有危害,无法戒烟未必和意志力相关,许多伟大的意志坚强者一样历经多次戒烟失败,比如、。

  

一边是现在的快乐,一边是未来的痛苦,享受当下的力量压倒了未来健康恶化的恐惧。享受当下的力量是如此的大,大到有人认为即使少活十年也必须吸烟。

  

当大学生每天用十六个小时玩心爱的《王者荣耀》时,他内心清楚知道沉溺游戏会给学业带来巨烦,甚至可能导致人生陷于失败与穷困,一边是现在的快乐,一边是未来的痛苦,享受当下的力量压倒了对失败、贫穷的恐惧。享受当下的力量是如此的大,大到可以让人甘于平庸,放弃前途。

  


 

  


 

  

 

  

享受当下这种强大的力量同样也体现在组织中,当苹果的销量持续增长,一点点蚕食诺基亚的市场时,把诺基亚带到巅峰的传奇CEO奥利拉很清楚,如此持续未来将会有巨大的危机。最终,那场危机如期而至,伴随者奥利拉著名的结语:“我们没做错什么,但我们输了”,曾经的王者成为历史的尘埃,诺基亚帝国轰然倒塌。事前事后无数的分析显示,诺基亚有很多种避免彻底的败亡策略可选,毕竟,三星等许多手机业务弱于诺基亚的企业,在那一场科技革命中顺利活了下来。

  

但相比三星,诺基亚的转型是何等之慢,是什么让诺基亚不能全力以赴投入那一场生死攸关的战斗中?其实与烟民抽烟的道理完全一致,无法为了未来的健康忍受眼前不适,放弃当下的享受,这种不适可能包括放弃仍能盈利但最终会成为包袱的业务。

  


 

  

 

  

  


 

  

在非企业组织同样有相似的情形。

  

70年前,在国共战争节节失利,颓势中意识到政治的腐败将会把他们拖入不可逆转的败局,所以有了那场虎头蛇尾的“打虎行动”,“打虎行动”的失败和四大家族守护自身既得利益的行为分不开。最终四大家族彻底丧失了在中国的统治权,相比起来,当初在“打虎行动”中守护的那一点利益只是蝇头小利。人才济济的四大家族不是看不清未来的形势,不是不知道牺牲一些眼前的利益可以换回长久的回报。可是享受当下的力量是如此的强大,无法接受当下的牺牲,最终他们吞下了更大的苦果。

  

这个老套的故事,正在现在的一些个人身上或组织中上演。未来,还会继续上演。

  

享受当下,是世界上最强大的力量之一!

  

 

  

  

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追本溯源:危机感强度决定享受当下的力量强弱

  

 

  


 

  

 

  

绝大部分情况,组织危机和人的病痛一样可以预见,同时大部分是可以预防的。但很多组织危机却持续恶化,表象的原因是没有行动,或是行动的力度不够。若追本溯源。为什么会没有行动或是行动力度不够?以抽烟为例,抽烟虽可能让我们患上重病或大幅缩短寿命,但我们认为还可以活很久,也许是20年或是30年。我们没有经历过死亡,或者也没有经历过重病的折磨,自然对于20或30年后出现的痛苦难有清晰的画面感,不能让我们感知到足够的危机。

  

一旦无法感知到足够的危机,我们就会想到很多匪夷所思的理由和借口,目的是心安理得继续抽烟,享受当下。

  

烟民的理由或借口如下:

  

1、认为没有烟抽,就不能保持较高的生活质量,所以只要能抽烟,少活十年也无所谓。忽视了不吸烟者也能保持很高的生活质量的事实。

  

2、找一些身体健康或是寿命较长的吸烟者例子,告诉自己抽烟未必不健康,未必会影响寿命,完全忽视大量统计数据显示:抽烟的人平均健康状况要比不抽烟的人差得多,平均寿命也要低不少。

  

很多真实的案例是几年后身患不治之症,追悔莫及。

  

针对于个人,不管是不顾学业疯玩“王者荣耀”,还是因其它原因忽视前途,玩物丧志,不都是采用各种匪夷所思的理由和借口安慰自己,以便心安理得继续享受当下?

  

如果抽烟会让我们一年后就死去,我们会继续吗,很多病人的行动其实已经回答了这个问题,当听到医生斩钉截铁的说:如果继续抽烟,你很快会死。绝大部分的病人都可以做到很快戒烟,整个过程似乎并没有那么难。

  

同样,如果清楚知道玩游戏会让我们明天就猝死或失明,我们会继续吗?答案不言而喻。

  

所以,在家破人散之际,李小璐用一篇声明宣布了她的回归,熄灯探讨嘻哈电影的爱好看来会暂时搁置。

  

针对于组织,不管是诺基亚的分崩离析,还是的一蹶不振。如果他们确信最后的结果会直接导致覆灭,想来他们采取的措施会大为不同。

  

归根到底,不都是没有足够的危机感?

  


 

  

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他山之石:成功者的应对

  

 

  

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看了华为授意下的作品《下一个倒下的会不会是华为》,我联想到比尔盖茨的:微软距离破产永远只有18个月。吉姆柯林斯在《基业长青》中有专门的一章“择强汰弱的进化”,强调了在危机下的进化,他认为这种进化是基业长青的必须选择,是伟大公司的重要特征。这样的观点蕴藏于中国很多直指人心的经典句子或成语中,如“人无远虑,必有近忧”,如“居安思危”。

  

最终,我们追溯下来,关于个人或组织没有行动或行动不力的问题,没有足够的危机感是一个非常重要原因。

  

危机感不够我们会认为现状能永久的保持下去,危机感不够我们会怀有侥幸心理,会找出各种匪夷所思的理由让我们不去行动,而这种侥幸心理会将我们推下深渊,即使在传奇CEO奥利拉领导下的诺基亚也不例外。

  


 

  

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真实启示:塑造足够危机感,克服享受当下的力量

  

 

  

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对于个人来说,大部分人能够通过一些方法,给自己塑造足够的危机感。但每个人所处的内外环境不同,有些人没办法让自己有足够的危机感,另外一些人虽然可以让自己有足够的危机感,但不是马上能做到。

  

要知道我们能否塑造出足够的危机感,有一个办法可以测试:想一想,现在想到什么可以让我们愿意放弃享受当下,做出行动。如果答案是没有,说明我们根本没有足够的改变意愿,在没有外力干预的情况下,我们不会放弃享受当下,将继续过着那些与我们健康或理想背道而驰的生活,对于这种情况,只能期待外力的干预或未来的变化,虽然我们不知道变化何时会到来。

  

如果答案是有,说明我们有足够的改变意愿,但此时享受当下的力量依旧存在,我们可以采用一些方法克服享受当下的力量,促成改变。

  

1、换一个环境,新锐行为心理学家希思兄弟在著作《瞬变》中提到一个真实的案例,美越战争期间,50%的美国士兵吸毒,20%的人有严重毒瘾。美越战争结束时,这批瘾君子将回到美国本土,总所周知,一旦吸毒,即使经过强制戒毒,复吸率依然很高,政府部门为此忧心忡忡。但当这些士兵返乡一年后,研究机构的调查结果却令人吃惊:只有1%的继续吸毒,吸毒的比例大致与战前持平。

  

近墨者黑,近朱者赤。在能轻易获得当下享受的环境里,我们往往会得过且过,失去正常思考的能力。一旦环境发生改变,这种享受无法获得,缺少欲望的干扰,静心思考下,自然能感知到恶习于身心带来的危机,足够的危机感会驱使我们自发去克服享受当下的力量。

  

我们经常看到网瘾戒除学校的负面新闻,可能会奇怪:既然它那么差,为什么家长还要将孩子往火坑里送?真实的原因是,一些孩子确实通过戒网瘾学校的教学恢复了正常生活,但主要起作用的是被隔离了,没有游戏的干扰,孩子有了静心思考的机会,部分孩子自发决定改变。和所谓“电击疗法”这类危险的体罚和虐待毫无关系。

  

2、改变从小目标开始,开始任何一项新的征程,我们的内心或多或少都会有所惶恐,在这个征程里快速找到成就感,是继续走下去的重要驱动力,设定一个小目标,小到可以轻松获胜的程度,例如一个困扰于卧室混乱的女士,可以先设定一个小目标:每天用五分钟打扫房间,只是五分钟,用计时器卡住的五分钟,在专注的情况下,五分钟可以做很多事。体会每一次胜利后的成就感,这种成就感会帮助我们克服享受当下的力量,在觉得合适的时候再设定更大的目标,改变会一点点发生,直至焕然一新。

  

3、了解成功者的故事,每个人的成功情形都有很大不同,其它人无法复制,但我们不能误以为成功者的历程于我们无益,从一些成功者的历程中,我们不仅可以知道他成功的故事,还可以感受到他感受危机、克服困难时的心路,这对于我们克服享受当下的力量极有助益。必须说明的是,我指的成功者,是成功完成你想做这件事的人,不是宽泛意义上的成功者。现今发达的网络,为我们获得这类信息提供了极大的便利,决定做出某项改变前先了解成功者的故事,可以让我们获得足够危机感,找到马上行动的理由,从而身心做好迎接改变的准备。当我决心戒烟时,在网络上四处寻找成功者的故事,看到英国作家亚伦·卡尔的《这本书能让你戒烟》,里边完整描述了他成功戒烟的历程,这对我最终成功戒烟提供了很大的帮助。

  

本文较长,为避免诸君视觉疲劳,分为两篇发出,HR和管理者塑造危机感的方法将在下周呈上。

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